您好,歡迎您訪問惠州市ag平台保安服務有限公司官方網站!

收藏聯保官網 | 設為主頁 | 在線留言

服務熱線:13286289993 0752-6632293
熱門關鍵詞安保培訓 犬防保安服務 企業安全防範管理服務 電子保安服務 人力護衛服務
當前位置:首頁 > 新聞中心 > 常見問題
保安員的職責權限

保安員是指由保安服務組織聘用,依照《廣東省保安服務管理條例》從事保安服務工作的人員。如前述保安服務組織不是國家執行機關,也不具有執法職能,所以,保安員不具有執法人員的身份,不具有執法的權利。

一、保安員的職責

《廣東省保安服務管理條例》規定保安員具有以下職責:

 (一)、保護服務單位的財產安全,維護服務場所的正常秩序。

 (二)、保護服務區域內發生的刑事、治安案件或者災害事故現場,維護現場秩序。

 (三)、把現行違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關或保衛組織。

 (四)、做好服務區域的防火、防盜、防破壞、防治安災害事故等安全防範工作。


二、保安員的權限

保安員的權限是指有關法律法規賦予保安人員為實現其職責而行使權力的範圍。

 根據有關法律法規的規定,保安人員具有以下權限:

 (一)、對刑事案件等現行違法犯罪人員,有權抓獲並扭送公安機關,但無拘留、關押、審訊、沒收財產及罰款的權力。

 (二)對發生在服務區域內的刑事、治安案件,有權保護現場,保護證據,維護現場秩序以及提供與案件有關的情況,但無現場勘查的權力。

 (三)、依照法律法規規定和客戶單位規章製度規定,勸阻或製止未經許可的進入服務區域內的人員、車輛。

 (四)、對出入服務區域內的人員、車輛及其所攜帶、裝載的物品,按照客戶單位規定進行檢驗、檢查,但無人身檢查權。

 (五)、按照合同規定對客戶單位進行安全防範檢查,協助客戶製定有關安全保衛的規章製度,提出整改意見和建議。

 (六)、執勤中遇到有違法犯罪人員不服製止,甚至行凶、報複的,可采取正當防衛,但不得波及無故人員或不當防衛。

 (七)、對客戶單位員工進行法製宣傳,協助客戶做好“四防”工作,落實各項安全防範措施,發現隱患漏洞或其它不安全因素,協助客戶及時整改,但不得對客戶單位員工的生產、生活實施監視。

 (八)、對非法攜帶槍支彈藥和管製刀具的可疑人員有權進行盤查、監視,並報告當地公安機關或單位保衛部門處理。

 (九)、對有違反治安管理行為的人,有權勸阻、製止和批評教育,但沒有對其處罰的權力。

 (十)、對違法犯罪行為有權製止,但無處罰、裁決的權力。無權受理或處理民事糾紛、經濟糾紛和勞動爭議。

 (十一)、對有違法犯罪的嫌疑人,可以監視,並向公安機關或保衛組織報告,但無偵查、扣押、搜查的權力。

三、保安人員禁止從事的行為

依照《廣東省保安服務管理條例》的規定,禁止保安員從事下列行為:

 (一)阻礙國家機關人員依法履行職務

 國家工作人員代表國家依法履行職務,保安人員應當給予積極的支持、配合,不得以任何理由和方式阻礙,更不得抗拒。

 (二)非法剝奪、限製他人人身自由

 憲法和法律明確規定,非經法律許可,任何組織和個人都不得剝奪,限製他人人身自由。保安人員不是國家執法機關的執法人員,所以,任何時候都無權剝奪、限製他人人身自由。發現其他組織或個人有剝奪、限製他人人身自由的行為,保安人員應當及時製止。

 (三)罰款或沒收財務

 (四)扣押他人證件或者財務

 保安人員在執勤中對於出入客戶單位的人員可以依照客戶單位的規章製度查驗證件,但無權扣押他人的任何證件,包括身份證、暫住證、邊境地區通行證、計劃生育證明等,也無權扣押他人的財物。如發現可以可疑人員或可疑物品要立即報告公安機關或保衛部門處理。

 (五)辱罵、毆打他人或教唆毆打他人

 文明執勤,禮貌待人是保安人員職業道德要求。任何辱罵、毆打他人或者教唆毆打他人的行為,都是法律所不容許的。保安人員是為社會提供安全服務,而打人、辱罵他人則侵犯他人的人身權利,它與保安服務的宗旨是格格不入的。

 (六)私自為他人提供保安服務的

 我國保安服務組織的性質是為客戶在法律法規規定的範圍內提供安全服務,它不同於外國保安公司的就是不得為個人提供保安服務。保安人員是保安服務公司依據合同被派到客戶單位執行安全防範服務的,所以,任何保安人員都不得私自為他人提供保安服務。

 (七)處理民事糾紛、經濟糾紛或者勞動爭議

 禁止保安人員處理民事糾紛、經濟糾紛或者勞動爭議,這是因為一是這些糾紛和勞動爭議隻能由政府職能部門處理,公民不服國家行政機關處理的,可以訴諸於法律解決,保安人員沒有處理權;二是這些糾紛或勞動爭議解決難度大,涉及麵廣,保安人員也不可能妥善處置好,弄不好激化矛盾,導致惡性事件的發生。

(八)其他違反法律規定的活動 


專業服務

保安服務優勢

專業的保安隊伍 現有保安人員近千餘名,絕大部分均為退伍軍人中甄選、並吸取一部分社會優秀青年,通過嚴格的麵試、政審、體檢;並經過保安崗前培訓考試合格後錄用。

完善的培訓體係 崗前教育包括警衛禮儀、值勤、巡邏需知、消防安全教育、防盜防治安措施等;在崗教育包括體能素質訓練、消防演練、保安常識等。

軍事化的管理 統一的服裝、警械配備;嚴格的警衛製度、規範的軍事訓練、統一的內勤管理;嚴謹的巡崗查崗監督製度、規範的獎懲考核製度。形成隊伍六規範:軍事訓練規範、內務衛 生規範、執勤上崗規範、儀容儀表規範、文明用語規範、熱情服務規範。

良好素質 派駐保安員年齡為20-45歲,男保安身高168cm以上,女保安158cm以上,初中以上學曆,其中保安隊長、班長均具有高中以上學曆。所有保安員均經過專業培訓,考試合格,持證 上崗;保安員具備政治可靠,責任心重、正義感強、紀律性高、熱愛保安工作的優秀素質;管理人員具有豐富的保安管理經驗,熟知保安管理的各個環節,具有良好的綜合素質和協調處理各類問題能力。幫助您的企業避開風 險、化解危機、解決困擾。

超前的服務理念 公司長期從事保安服務行業,再管理各類保安服務領域進行不懈的探索,主動借鑒國際國內先進的服務理念,不斷學習總結,同時結合各地的傳統風俗和不同用戶的需求 特點,尋求各類保安服務最佳的管理方式。通過學習國內外先進的服務理念與保安管理模式,與自身具體工作實踐相結合,取得了良好結果。

管理經驗豐富 具備同類保安服務項目業績,目前已管理項目包括商業、辦公、生產及生活住宅區保安服務項目。

服務管理團隊 根據公司發展規模,公司旗下聚集了一大批專業人才,特別是物業、商、住、酒店管理、大型臨時勤務的組織涉及到的管理人員,能夠嚴格履行、製定涉及保安服務項目的 勤務方案。

管理服務承諾

合同第一個月均為試用期,試用期結束貴單位不滿意保安服務工作,ag平台保安無條件退出貴公司。

您擁有保安隊長的選擇權(二選一或多選一)、保安骨幹調動的決定權、保安員調動的知情權、服務質量的評議權、管理工作的決定權和保安工作的監督權。

我司保安管理人員24小時通訊暢通,大隊長定期回訪。對客戶的正當訴求第一時間予以解決;原則性問題做到8小時內回複,兩個工作日內予以解決。

保安人員在職期間的各類保險、人身傷亡及離職資遣等均由我司負責處理。

我司保安糾察隊實行24小時全天候實時監督檢查,及時反饋隊伍管理信息,以確保服務質量。

責任賠償承諾

如因我司的保安隊員故意或嚴重失職導致甲方財務損失,經公安機關依法認定,我司將視責任承擔相應賠償責任(單次事故最高賠償額為當月保安服務費的總額,全年累計最高一百萬元人民幣);具體賠償責任及金額以我 司投保保安責任險的保險公司或聘請的公估公司核定為準。

增值服務承諾

凡我司合作客戶每年可免費享受一次增值服務(下列項目任選一項,由客戶方根據自身需求提前與我司預約):

特殊禮儀服務(慶典活動、重要節日、領導視察以及外事活動的特殊保安禮儀服務或義務執勤);

警犬服務(訓犬員帶防暴警犬提供安防服務);

貴重物資押運(具體細節另行商議);

突發事件應急處置(防暴應急隊負責,配置必要的應急器械)。





聯係ag平台公司

惠州市ag平台保安服務有限公司

全國服務熱線:13286289993

業務手機:13286289993

業務電話:0752-6632293

郵  箱:857765377@qq.com

地址:惠州市博羅縣羅陽鎮飛龍大道1395號


ag平台保安手機版
惠州市博羅縣羅陽鎮飛龍大道1395號 Copyright © 2015-2016 ag平台保安服務有限公司版權所有  
 
QQ在線諮詢
  • 13286289993
  • 0752-6632293